招生就业办公室

招生就业办公室是负责学院招生组织、生源拓展、就业服 务及校企合作的职能部门,主要围绕学院人才培养目标,统筹 招生与就业工作,搭建校企合作平台,提升学生就业质量,负 责本部门党建、党风廉政建设和安全工作,为学院可持续发展 提供生源保障和社会服务支持。主要工作职责包括:

(一)招生规划与组织实施

1.招生政策制定

制定年度招生工作方案,确定各专业招生人数。

编制招生简章、报考指南等招生材料,维护招生信息网内容更新。

落实国家招生政策,防范违规招生行为。

2.招生宣传与咨询

组织线上线下招生宣讲等活动。

管理招生咨询热线等渠道,解答考生及家长疑问。

3.招生长效机制建设

研究技工教育招生政策,分析区域生源分布,完善招生工作机制,提升生源质量。

与重点区域、重点院校建立生源基地合作长效机制。

完成学院年度招生任务。

(二)就业服务与管理

1.就业资源拓展

对接行业协会、企业人力资源部门,拓展就业合作单位。

拓展“订单班 ”“冠名班 ”定向培养,推动“招生即招工, 毕业即就业 ”。

建立就业资源库,动态更新企业用工信息。

2.就业管理服务

会同系部对毕业生进行就业指导教育。

组织校园招聘会、企业宣讲会等双选活动。

建立毕业生就业档案,跟踪就业动态并提供有效指导。

开展毕业生就业质量跟踪调查,分析就业趋势及行业需求, 反馈人才培养改进建议,为学院专业调整、人才培养方案优化提供数据支持。